Contrat de remplacement. Temps plein ou 4/5e. Poste à pourvoir à Bruxelles.
La fonction
Le/la chargé.e de communication a pour principale mission de mettre en œuvre la stratégie de communication interne et externe de l’organisation.
Cette stratégie doit aider à fluidifier les échanges d’information en interne entre les différentes équipes de Média Animation (Equipe éducative, Agence de communication et Services généraux) et, en externe, à promouvoir et diffuser les activités et productions de l’association pour mieux rendre compte des actions réalisées auprès des publics cibles et partenaires.
Attentif.ve à l’image globale et cohérente de Média Animation, le/la chargé·e de communication est en lien direct avec la direction et les responsables de secteurs de l’association.
Pour cette fonction, il est notamment attendu du/de la chargé·e de communication et des partenariats :
Le profil recherché
Vous êtes en possession d’un diplôme de bachelier en communication ou équivalent.
- Vous êtes à l’aise avec la prise de parole en public, la rédaction, le story-telling, et l’organisation d’événements
- Vous avez une expérience dans la production de contenus sur les médias sociaux et êtes capables d’utiliser les principaux outils pour communiquer efficacement en ligne
- Vous faites preuve d’organisation et avez le sens de la planification.
- Vous êtes rigoureuse sur le plan administratif.
- Vous êtes créatif·ve sur les aspects communicationnels tant dans la production de contenus que dans le support à l’élaboration de projets (brainstorming, briefing, …)
- Vous faites preuve d’ouverture d’esprit et vous vous tenez à jour des évolutions technologiques en matière de communication
- Vous êtes très motivé.e par tout ce qui concerne l’éducation aux médias, la communication associative et le secteur non-marchand.
Conditions administratives
Il s’agit d’un poste subventionné, les conditions suivantes doivent être remplies :
– Etre domicilié.e en région Wallonne.
– Être inscrit.e au Forem comme demandeur.euse d’emploi inoccupé.e durant 6 mois dans les 12 derniers mois (ou un jour si plus de 40ans).
– Avoir une qualification de bachelier au maximum
Les candidatures ne répondant pas à ces conditions ne seront pas prises en compte.
Nous offrons
- Un contrat de remplacement à temps-plein à durée indéterminée (possibilité d’un 4/5e )
- Un cadre de travail riche et varié, s’insérant dans un projet de société et alliant professionnalisme et citoyenneté
- Une rémunération au barème 4.1 de la CP 329.02
- Une possibilité de télétravail (1 à 2 jours)
- Lieu de travail : Bruxelles
- Entrée en fonction : dès que possible
Intéressé·e ?
Envoyez votre CV ainsi qu’une lettre de motivation à l’attention de Anne-Claire Orban de Xivry, directrice générale, à l’adresse [email protected] avant le 1er octobre 2026.
